آیین نامه شرایط عضویت بنیاد باران

آیین نامه شرایط عضویت بنیاد آزادی، رشد و آبادانی ایران (باران)
با اصلاحات مصوب جلسه مورخ 3/7/1386 شورایعالی بنیاد باران

بنیاد آزادی، رشد و آبادانی ایران (باران) که با انگیزه خدمت به اسلام، انسان، اندیشه و ایران تأسیس شده است بر آن است که با بهره گیری از ایمان، دانش، تجربه و تلاش متعهدانه انسانهای شایسته، توانا و کارآمد نقش حساس خود را ایفا کند. لذا مفتخر است با قبول عضویت و همکاری زنان و مردانی که ضمن پذیرش حرکت در چارچوب قانون اساسی و تقویت بنیانهای مردم سالارانه نهفته در این میثاق ملی به آرمانهای انقلاب اسلامی و آموزه های امام خمینی (ره) در نمایاندن چهره رحمانی دین خدا و استقرار نظام مردم سالار و داد بنیاد و رشد اخلاقی جامعه وفادار بوده و به دیدگاهها و برنامه هایی که طی چند سال گذشته در زمینه سازگاری دین با آزادی، استقلال و پیشرفت در عرصه داخلی و صلح و عدالت و گفتگو در جهت تفاهم و مقابله با خشونت در عرصه جهانی بیان و اجرا شده است احترام بگذارند، اهداف و مأموریتهای خود را محقق نماید. در این رابطه شرایط عضویت بنیاد به شرح زیر تعیین می گردد.
 ماده 1) اعضای بنیاد آزادی، رشد و آبادانی ایران (باران) سرمایه اصلی بنیاد می باشند که با عضویت و فعالیت خود، تحقق اهداف و مأموریتهای آن را میسر می سازند و جذب، استفاده و توانمندسازی آنها به عنوان عامل اصلی ارتقاء و تعمیق فعالیتهای بنیاد باید مورد اهتمام ویژه هیأت مدیره باشد.
 ماده 2) عضو بنیاد، شخص حقیقی یا حقوقی است که با پذیرش اساسنامه و براساس مفاد این آیین نامه به عضویت بنیاد پذیرفته می شود.
ماده 3) اشخاص حقیقی و حقوقی می توانند به صورت پیوسته یا وابسته به عضویت بنیاد درآیند .
 ماده 4) اعضای حقیقی بنیاد از بین صاحب نظران دانشگاهی، مدیران اجرایی و شخصیتهای فرهنگی، اجتماعی، اقتصادی و سیاسی که اساسنامه بنیاد را پذیرفته و آمادگی فعالیت و همکاری مؤثر در تحقق اهداف و مأموریتهای آن داشته باشند پذیرفته می شوند.
تبصره: منظور از فعالیت و همکاری مؤثر، مشارکت نظری ، عملی و مالی در پیشبرد برنامه های بنیاد است.
 ماده 5) پذیرش اعضای حقیقی "پیوسته" منوط به طی مراحل زیر است:
1/5) درخواست کتبی متقاضی
2/5) داشتن سابقه فعالیت موثر فرهنگی ، اجتماعی یا اقتصادی .
3/5) تایید 5 نفر از اعضای حقیقی پیوسته بنیاد یا 2 نفر از اعضای شورای عالی
4/5) تصویب عضویت از سوی هیأت مدیره .
تبصره: مبنای تأیید اعضای بنیاد و شورای عالی و تصویب عضویت از سوی هیأت مدیره مفاد این آیین نامه خواهد بود.
 ماده 6) اعضای حقوقی بنیاد از بین اشخاص حقوقی غیردولتی که فعالیتهای آنها همسو با اهداف و مأموریتهای بنیاد بوده و علاقمند به فعالیت و همکاری مؤثر با بنیاد در تحقق اهداف و مأموریتهای آن باشند پذیرفته می شوند.
تبصره: اعضای حقوقی باید مراتب پذیرش همکاری در چارچوب اساسنامه بنیاد را در هیأت مدیره یا ارکان ذی ربط خود مطرح و به تصویب برسانند.
 ماده 7) پذیرش اعضای حقوقی"پیوسته" بنیاد منوط به طی مراحل زیر است:
1/7) ارائه درخواست کتبی از سوی مقام مجاز شخص حقوقی.
2/7) توسط 3 نفر از اعضای شورای عالی یا 5 نفر از اعضای حقیقی پیوسته .
3/7) ارایه متن مکتوب مصوبه موضوع تبصره ماده 6 و یک نسخه از اساسنامه و روز نامه رسمی یا ابلاغیه منعکس کننده آخرین تغییرات.
4/7) تصویب عضویت از سوی هیأت مدیره.
 ماده 8) عضویت پیوسته اشخاص حقیقی و حقوقی منوط به طی حداقل یک سال عضویت وابسته و انجام فعالیت قابل قبول در جهت هدف های بنیاد می باشد.
تبصره: موارد استثنا از ماده 8 با تصویب هیأت مدیره خواهد بود.
 ماده 9) مدیرعامل بنیاد موظف است پیشنهاد عضویت اشخاص حقیقی و حقوقی را پس از تکمیل مدارک و فرم های درخواست عضویت و معرفان مربوط و بررسی نظر معرفان حداکثر ظرف یک ماه برای طرح در هیأت مدیره ارائه نماید.
 تبصره: یکی از مدیران ارشد هر عضو حقوقی بعنوان نماینده تام الاختیار آن برای هماهنگی فعالیتهای مشترک تعیین و معرفی می شود.
 ماده 10) هیأت مدیره بنیاد موظف است حداکثر ظرف یک ماه از زمان طرح موضوع در هیات مدیره ، بررسیهای لازم را انجام دهد، و درخصوص عضویت متقاضیان (حقیقی و حقوقی) تصمیم گیری نماید.
 ماده 11) پذیرش اعضای وابسته منوط به طی مراحل زیر است :
1. تقاضای کتبی متقاضی (در مورد اشخاص حقوقی به امضای مقام مجاز)
2. دارا بودن حداقل تحصیلات کارشناسی برای اشخاص حقیقی (دانشجویان دوره های کارشناسی و نیز کسانی که تجارب موفق در یکی از حوزه های فرهنگی- اجتماعی و اقتصادی دارند می توانند به عضویت وابسته پذیرفته شوند)
3. پذیرفتن اساسنامه بنیاد
4. داشتن هم سویی فکری با بنیاد و اعلام آمادگی برای مشارکت در فعالیت ها.
5. داشتن حداقل 20 سال سن برای اشخاص حقیقی و 2 سال سابقه فعالیت شخص حقوقی .
6. معرفی توسط حداقل یک نفر از اعضای پیوسته .
7. تصویب گروه پذیرش .
 ماده 12) برای بررسی و تصمیم گیری در مورد اعضای وابسته گروه سه نفره ای به نام «کمیته پذیرش» با مسئولیت مدیرعامل و عضویت دونفر از اعضا که با پیشنهاد مدیرعامل و تصویب هیات مدیره برای مدت 2 سال تعیین می گردند، تشکیل می شود و تصمیمات آن با اتفاق آرا معتبر است.
 ماده 13) پذیرش عضویت وابسته اشخاص حقیقی و حقوقی بنیاد حداقل برای مدت یک سال به صورت آزمایشی خواهد بود.پس از این مدت بر اساس ارزیابی عملکرد با پیشنهاد مدیرعامل تبدیل عضویت اعضای وابسته به پیوسته با رعایت ماده 5 خواهد بود.

 ماده 14) اعضای حقیقی و نماینده عضو حقوقی وابسته می توانند بر حسب تخصص و تجربه خود در کمیسیون ها و کمیته ها و پروژه های بنیاد عضویت داشته و یا در واحدهای تابعه فعالیت نمایند . اما نمی توانند به عضویت در هیات مدیره و شورایعالی درآیند در جلسات مجمع عمومی نیز بدون حق رای امکان حضور دارند ولی در رسمیت جلسه موثر نیستند .

 ماده 15) هیأت مدیره موظف است در هریک از جلسات شورای عالی، گزارشی از وضعیت پذیرش اعضای "پیوسته" جدید و نیز اعضای خارج شده از بنیاد ارائه نماید. چنانچه هر یک از اعضای شورای عالی به پذیرش برخی از اعضا اعتراض داشته باشند، مراتب را کتباً به مدیرعامل منعکس خواهند نمود. هیأت مدیره مراتب اعتراض را در زمان تبدیل عضویت از آزمایشی به قطعی مورد بررسی قرار خواهد داد.
همچنین مدیرعامل در هر جلسه هیات مدیره گزارشی از جذب اعضای وابسته را ارائه می نماید . چنانچه هر یک از اعضای موصوف مورد اعتراض یکی از اعضای هیات مدیره قرار بگیرد کمیته پذیرش مجدداً بررسی و تصمیم گیری می نماید .
تبصره: وضعیت پذیرش اعضای جدید حقیقی و حقوقی پیوسته یا وابسته و نیز خروجی اعضاء از بنیاد در هر سال، در گزارش سالانه به مجمع عمومی ارائه خواهد شد.
 ماده 16) عضویت هریک از اعضاء (حقیقی و حقوقی) در موارد زیر سلب می گردد:
1/16) انجام اقدامات یا بروز رفتارهای مغایر با اساسنامه بنیاد یا شرایط عضویت.
2/16) قطع ارتباط و همکاری مؤثر به مدت بیش از یک سال.
3/16) عدم انجام تعهدات از جمله عدم پرداخت حق عضویت.
تبصره: اعضای اولیه بنیاد (موضوع بند 3 ماده 8 اساسنامه) از مشمول این ماده مستثنی بوده و تا زمان انصراف یا استعفا عضو بنیاد خواهند بود.

 ماده 17) به منظور بررسی پیشنهاد سلب عضویت، هیأت داوری متشکل از 5 نفر از اعضاء برای مدت 3 سال با انتخاب شورای عالی بنیاد تشکیل می گردد. چگونگی رسیدگی به پیشنهادهای سلب عضویت از سوی هیأت داوری به موجب دستورالعملی خواهد بود که به تصویب هیأت مدیره بنیاد می رسد.
 ماده 18) پیشنهاد سلب عضویت از سوی مدیرعامل یا 5 نفر از اعضاء (درخصوص بند 1/16) به هیأت داوری ارائه و درصورت تصویب هیأت داوری عملی خواهد شد.
تبصره 1 : مدیرعامل بنیاد قبل از طرح پیشنهاد سلب عضویت لازم است مراتب را همراه با دلایل سلب عضویت به صورت کتبی به عضو ذی نفع اعلام و در صورت عدم اقدام مناسب از سوی عضو، نسبت به طرح موضوع در هیأت داوری اقدام نماید.
تبصره 2 : هیأت داوری به موضوع سلب عضویت با حضور ذی نفع رسیدگی و پس از استماع دلایل عضو ذی نفع تصمیم گیری خواهد کرد. بدیهی است که در صورت عدم حضور عضو در جلسه، رسیدگی غیابی صورت خواهد گرفت.
تبصره 3 : هیأت داوری می تواند قبل از سلب عضویت، نسبت به صدور تذکر و یا تعلیق عضویت برای یک دوره زمانی اقدام نماید.
 ماده 19) در صورت استعفای هریک از اعضاء مراتب توسط مدیرعامل در اولین جلسه هیأت مدیره به اطلاع می رسد .
 ماده 20) این آیین نامه براساس بند 4 ماده 13 اساسنامه بنیاد در 20 ماده و 11 تبصره در جلسه مورخ 3/7/1386 شورای عالی به تصویب رسید.